• CSU: forse groei en gelijkblijvend resultaat
27 april 2010
27 apr 2010

CSU: forse groei en gelijkblijvend resultaat

Schoonmaakbedrijf CSU groeide in 2009 met 7% naar
€ 253 miljoen. Ondanks die groei bleef het resultaat nagenoeg gelijk door bezuinigingen bij opdrachtgevers en scherpe concurrentieverhoudingen.
De omzet van CSU groeide volledige autonoom met 7% van € 236 miljoen in 2008 naar € 253 miljoen over 2009. De gedurende 2009 toegenomen thuiszorgactiviteiten hebben bijgedragen aan de omzetgroei. Slechts door deze toename wist CSU het absolute resultaatniveau te handhaven. Het bedrijfsresultaat over 2009 bedroeg  € 14,3 miljoen tegenover € 14,4 miljoen over het voorgaande jaar.
In percentage van de omzet daalde het bedrijfsresultaat van 6,1% over 2008 naar 5,7% over 2009. Het resultaat na belasting kwam uit op € 11,3 miljoen tegenover € 11,4 miljoen in 2008. In procenten van de omzet daalde het netto resultaat van 4,8% in 2008 naar 4,5% in 2009. Directievoorzitter Frie van Hulten: ’Bij de verslechterde economische situatie hebben we een bewuste groeistrategie gekozen. Zo konden we de negatieve effecten van hevige concurrentie, margedruk en bezuinigingoperaties bij opdrachtgevers opvangen. Mede geholpen door de toename van onze thuiszorgactiviteiten onder Tzorg is het absolute resultaat op peil gebleven.’

Verwachtingen 2010
CSU heeft per 1 januari 2010 zijn beveiligingsactiviteiten met een omzet van € 38 miljoen afgestoten. De groei- en resultaatverwachting voor 2010 worden hier substantieel door beïnvloed. Voor 2010 verwacht CSU binnen de schoonmaak een onverminderde druk op prijsstelling en marges bij een vergelijkbaar omzetniveau. De omzet van de thuiszorgactiviteiten onder bedrijfsonderdeel Tzorg stijgt naar verwachting tot een niveau van € 30 miljoen. Door de opstartkosten voor Tzorg en het afstoten van de beveiligingsactiviteiten voorziet CSU een lichte daling van het bedrijfsresultaat. Deze doelstelling is in deze economisch mindere tijd overigens een forse uitdaging.
De CSU-holding is vanuit 30 vestigingen landelijk actief in schoonmaak en huishoudelijke verzorging. De onderneming heeft hoofdvestigingen in Uden, Amsterdam, Eindhoven en Rotterdam. CSU biedt werk aan 11.000 mensen en behoort tot de top 3 van schoonmaakbedrijven in Nederland. CSU werkt vanuit een verbetermodel waarbij medewerkertevredenheid zorgt voor betere dienstverlening en een hogere klantwaardering. CSU is in de verkiezing Great Place to Work van 2004 t/m 2010 zeven maal op rij onderscheiden als één van de Beste Werkgevers van Nederland. CSU is partner van MVO Nederland en baseert de verdere uitwerking van het MVO-beleid op de richtlijnen van ISO 26000.



Mercuri Urval is een internationale adviesorganisatie

Het corporate gevoel van een sympathieke headhunter

Als je een interview hebt bij Mercuri Urval met Marcel L’Herminez, komen er spontaan drie vragen bovendrijven.

Coenen Concept bouwt tandartspraktijk in Veldhoven

‘Interieur draagt bij aan optimale dienstverlening 5504 Mondzorg’

‘Niets is onmogelijk’. Dat is het motto van Lars van Breukelen.

Mkb’ers ontdek het internationaal talent in de regio!

What about the spouses?

Eindhoven gloeit nog na van twee prachtige, drukbezochte evenementen: DDW en Glow. De regio leeft en bruist, bloeit en groeit, onderneemt en innoveert en de toekomst lacht ons tegemoet.

Wim van Wessel maakt Wesco toekomstbestendig

Eigenwijze visie en werkwijze werpen vruchten af in schoonmaakbranche

De schoonmaakbranche is volop in beweging.

De duidelijke meerwaarde van Ergon-medewerkers

‘Ik zou willen dat ik er meer kon aannemen’

Bij het horen van de naam Ergon, denken veel mensen al snel aan de schoffelaars in de gemeenteplantsoenen.

Meten is weten

Nul40 on- en offline mediabureau in Eindhoven

‘Onze klanten hebben altijd rechtstreeks contact met senior adviseurs’